3月30日，省总工会党组成员、机关党委书记王超一行到资阳市调研工会干部赴基层蹲点工作。   调研组一行前往省总工会蹲点调研工作的基层联系点安岳县龙台发展区工会联合会，实地查看四川科伦药业有限公司安岳分公司工会阵地建设情况、制鞋产业园工会规范化建设情况。王超与企业负责人、工会主席沟通交流，详细了解基层工会的组建运转、企业生产经营、劳动关系变化及职工思想动态、精神文化需求、生产生活和权益实现等方面的状况。

在省总工会第十蹲点组办公室，王超亲切看望慰问蹲点组工作成员，关切询问他们的工作和生活情况，勉励蹲点工作组干部要融入基层，与基层一线职工和工会干部一起研究问题、解决问题。

随后，召开资阳市蹲点工作汇报会，蹲点组一行听取了资阳市总工会、安岳县总工会和省总工会第十蹲点组蹲点工作开展情况及下一步工作打算。

王超对市、县总工会以及省总工会第十蹲点组蹲点工作取得的初步成效给予了充分的肯定。他指出，省总工会赴基层蹲点工作开展以来，资阳市各级工会第一时间深入基层一线，开展调查研究，迅速摸清了情况、制定了工作方案，呈现出组织领导有力、行动启动迅速、工作部署有序的良好局面。

王超强调，常态化开展蹲点工作，是四川省总工会增“三性”、去“四化”、强基层、促创新的重要举措。各级工会和蹲点干部要将蹲点工作作为当前和今后一个时期的重点工作来抓，并以此为契机，做到三个“蹲”。一是“真蹲”。各级工会要切实把蹲点工作纳入重点工作安排部署，把“蹲点”打造成为工会品牌，作为改进工作作风的重要抓手，密切与职工群众的联系；二是“深蹲”。各级蹲点干部要了解基层实情，掌握基层和职工群众的所急所盼，切实把情况摸透、把问题找准、把措施做实，进一步提升工会工作水平。三是“长蹲”。各级工会组织要积极探索赴基层蹲点工作长效机制，实现工会干部赴基层蹲点工作常态化、长效化、制度化。

市总工会党组书记、副主席黄勤，市总工会党组成员、副主席阳毅，安岳县相关人员陪同调研。